Zoom sur les remises en cause des barèmes d'indemnisation Macron par les conseils de prud'hommes

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Depuis les ordonnances publiées en 23 septembre 2017 les dispositions du code du travail fixent un barème d’indemnisation du licenciement sans cause réelle et sérieuse qui s’impose au juge. Ce barème s’applique aux contentieux consécutifs à des licenciements prononcés depuis le 23 septembre 2017.
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